销售团队

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  前言:商场如战场,销售队伍就是企业占领市场的先头部队,销售队伍的建设,对每个企业来说都有着重要的作用。企业中的销售团队是一个企业立身发 展的命脉,如何激励销售队伍取得卓越不凡的业绩永远是企业家面临的问题。尽管我们拥有优质的产品,但是产品再好,它也不会讲话,优秀的产品不是企业的核心 的竞争力,而销售产品的人才是企业最宝贵的财富,当您的销售团队出现下列情况下时,您需要进行营销团队激励训练了。

一、课程对象

   企业、团体的销售部门与市场部门。

二、如果你有以下几种困扰:

1、销售部的外地平台有个别员工各自为阵、山头主义;缺乏团队合作意识,事不关己,高高挂起;

2、公司的老销售人员安于现状、进取心不强、工作热情不高、缺乏创新意识;员工在完成本职工作不尽如人意时,很少找自身的原因;

3、管理层“事事自己动手”能有效授权、分工、管理角色认知不清;

4、员工对企业文化认同与理解不是很到位,只停留在表面,即使写在了办公室的墙上,员工也漠视其存在,企业文化无法深入人心;

5、公司业绩下滑,销售团队士气低落。需要借助外部激励提升士气;

6、公司大的市场计划之时,作为战前动员的激励;

7、各地分支机构、长期驻外销售人员需要加强归属感,加强与总部间以及横向的加强联系;

8、销售一线队伍与销售关联部门的联动拓展。一般情况下,销售一线队伍最需要与研发部门、客服、物流、售后服务等部门更多的沟通和相互理解及支持。

那么您需要我们为您带来一场前所未有的拓展,一次脱胎换骨的改变,从黄埔特训开始。

三、课程目标

1、帮您建立一支更加拥有能力,更加充满自信,更高效运转的销售团队;

2、挑战自我,挖掘个体潜力,提高销售团队个体的积极性,训练个体的勇气、自信、影响力和意志力;

3、通过加强销售团队的个体能力的建设来塑造销售团队,提升销售能力,从而为公司带来持续不断的业绩增长;

4、提高队员对团队的认同感、归属感和信任感,加强、提高团队之间的协作、沟通能力,锤炼一支精品销售团队;

5、调适身心状态,乐观面对工作与生活的挑战。

四、课程收益

1、团队合作。训练中除了让学员通过团队拓展活动来体验普遍意义上的团队理念,如团队的多种角色、团队成长阶段、计划分工、领导、决策、团队冲 突处理等团队建设的基本要素外,更针对销售团队的特点,特别设计了“红黑商战”等管理游戏,分别强化“诚信与双赢”“局部与全局利益”以及“高效沟通”等 与销售密切相关的环节;

2、挑战与创新。训练中的挑战来自三个方面:艰苦挑战训练对体力和意志的考验、机关重重的管理游戏的团队智力考验、看似不可能的创新思维的考验。通过精心设计的环环相扣的训练环节,让学员勇敢面对来自心理、体力、外界压力的挑战,焕发不断向自我发出挑战的工作;

3、行动和没有任何理由。销售员必须培养两个习惯:行动力、积极心态。销售员绝不可以“坐而论道”,要行动(Action);销售员“不为失败找借口,只为成功找方法”;

4、压力管理。销售人员长期承受来自客户和企业的深度压力中而无法自我释放和调节,常常导致工作热情下降,失去斗志。学习如何自我释放和管理压 力,使压力变成工作中的动力,使销售人员能及时调整状态,保持积极的心态,增强应对各种挑战的能力,提高销售人员承受压力的心理素质;通过上下级之间的纵 向激励保持工作热情,为各阶段的目标做好身体和心理的双向准备。

 

如果您有更为具体的培训目标;

如果您想所处的环境与众不同;

如果您想把此次拓展设计的更为精彩和贴身;

请告诉我们您具体的要求,我们的服务还在继续……


案例展示:


驰亨贸易销售团队两天一夜拓展培训

                             

   毕业只为下一站启程



   在两天的特殊旅程中,我们从新生到毕业生、从陌生到熟悉、从不知到不舍、从此你我再次奔赴不同

的岗位创造不同的价值,但这两天的旅途,我们会铭记、会思念、会在未来一个个迷茫、无助的岁月里回

望,曾经我们共同奔赴的终点、那个曾经无畏的自己、拼搏的自己、为团队努力的自己。

——驰亨团队《勇者无畏》

1

就像幼儿园初进学校,在这里我们认识彼此、拥抱彼此、在这里我们学规矩、懂执行

2

  面对浮躁的我们,教官在正式培训之前首先锻炼的是我们的专注度,在这里我们学会与团队保持协调

统一,关注细节。


3

   当我们被分成几个小组,如同被划分的班集,我们想为队伍争创荣誉、所以我们有了属于自己的队名和

队歌;也有了带领我们走向更好未来的领头人。


4

   随着时间的流逝,我们越来越追逐更高的要求和目标,我们明白沟通不到位使得效率低下、行动力不足会

有碍于境遇的提升、凝聚力不够让我们团队落后于其他、借口太多让我们无力承受更好的安排、心态不好

使我们生存变得被动。


   有时我们艰辛、愤懑、不信任、常抱怨、推责任、不尽心;但总能在教官的引领下变得和睦、协作、

积极、向心;有时我们因落后失落不已却也能从低谷中存求起跳的生机;

   有时因绝佳的运气取得短暂的胜利让我们忘形却总能在关键的时候打回原形,所以我们有了反思、

沉淀、汲取教训、取百家之所长补己之短,慢慢的我们找到了提升自己的途径、掌握了方法,我们变得更

优秀、自觉、积极。

5

  学业期间的考试机制让我们不但在面对结果的同时也学会了承担,承担自己不用尽全力、不完善方法、不

懂得执行。承担让我们清醒、让我们铭记。

   终于我们迎来了让我们激动又难忘的毕业典礼,两天的时光里我们经历了初入学校的陌生感、学习过

程中的迷茫感、现在我们面对的是未来工作生活中我们必须掌握的技能:团队。我们从未比这一刻更加急

切的想要突破、团结;更了解责任、担当、勇往直前的必要;眼前的困难是真实存在而不能放弃的,每个

人都在这里面对同样的困境,能攻破就顺利毕业,那一刻比什么来的都真实,我们踩过的人梯、做过的俯

卧撑这些迭代的现实抨击这我们每个人的心灵。团队加油!团队加油!来自内心的呼喊迸发而出;所有的

人都凝成一股力,终于我们成功了,毕业了!



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